Komm in unsere Talentschmiede als:

Du treibst die SEO-Optimierung unserer Onlineshops garten-und-freizeit.de, betten.de und piolo.de voran

Du führst SEO-Analysen und Monitorings durch, recherchierst nach neuen Potentialen zur Steigerung unserer Sichtbarkeit und leitest Optimierungsmaßnahmen ein

Du bist Teil unseres Teams SEO/UX, fungierst als Schnittstelle zwischen den Themenbereichen SEO und UX und prüfst UX-Tickets in Hinblick auf die SEO-Anforderungen

Du bist Ansprechpartner für das Entwicklungsteam, wenn es um SEO-Fragen bei Shop-Änderungen geht

Du erstellst und pflegst unsere Shopseiten und konzipierst bzw. planst Onpage-Optimierungen zur Steigerung des Nutzererlebnisses, auch abteilungsübergreifend

Du bildest dich in den Bereichen SEO und UX weiter und organisierst den Wissensaustausch mit deinem Team

Erfahrung im SEO-Bereich, idealerweise auch in Kombination mit der User Experience in einem Onlineshop

Erfahrung in den gängigen SEO-Tools (Search Console, Screaming Frog, Sistrix, Searchmetrics etc.) und diesen oder ähnlichen Systemen wie z. B. Magento, Jira, MS-Teams, ...

Teamarbeit und Kooperation bedeutet für dich, gemeinsam an einem Strang zu ziehen, um so Lösungen zu finden, die für die ganze Organisation am besten sind

Du verfügst über ausgeprägte kommunikative und konzeptionelle Fähigkeiten, kannst komplexe Zusammenhänge schnell analysieren und geeignete Lösungen in deinem Team entwickeln sowie Prioritäten festlegen

Du übernimmst Projekte, moderierst Termine, treibst Themen voran und behältst dabei immer den Überblick

Spannende, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben & Projekte in einem motivierten und kollegialen Team

Kurze Entscheidungswege mit flachen Hierarchien in einer digitalen Unternehmenskultur

Vertrauen in dich als Mensch und in deine Fähigkeiten sowie Freiheit für Kreativität und eigene Ideen

Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch die schnelle Übertragung von Verantwortung und qualifizierte Weiterbildungsmaßnahmen

Gleitzeit und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten

Strukturierte Einarbeitung und feste Ansprechpartner